Do 24 tygodni może trwać urlop macierzyński dzięki nowym zmianom, które zaczną obowiązywać 1 stycznia 2012 roku.
W porównaniu do obecnego stanu urlop macierzyński będzie dłuższy o dwa tygodnie, a tacierzyński o tydzień. Jeśli urodzisz dziecko w przyszłym roku możesz być na urlopie macierzyńskim nawet ok. 6 miesięcy. Ustawodawca zagwarantował 20 tygodni urlopu podstawowego, który zaczyna się automatycznie w dniu porodu.
Oprócz tego jest jeszcze urlop dodatkowy, który trwa 4 tygodnie. Można z niego skorzystać bezpośrednio po podstawowym urlopie macierzyńskim. W tym celu należy złożyć wniosek u pracodawcy na tydzień przed rozpoczęciem dodatkowego urlopu.
Warto przypomnieć, że podstawowy jak i dodatkowy urlop macierzyński przysługuje kobietom zatrudnionym na podstawie umowy o pracę, które urodziły dziecko w trakcie jej trwania. W czasie urlopu macierzyńskiego pracownica nie może być zwolniona.
Czytaj także o urlopach ojcowskich: Tato! Masz dwa tygodnie na opiekę nad dzieckiem
2011-10-12
Zobacz: Przywileje mamy w pracy, Mama z aparatem, Co powinnaś wiedzieć o cyklu miesięcznym, Czy w ciąży można chodzić na basen?